Referent (m/w/d) Personalmanagement

Herzlich Willkommen bei spp direkt.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Du suchst eine neue Herausforderung als Referent (m/w/d), Sachbearbeiter (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) im Bereich Personalmanagement?

Dann bist Du bei unserem Kunden in Wiesbaden, Mainz und Rüsselsheim am Main genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Referenten (m/w/d).

Wir bieten dir:

• Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
• Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
• Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
• Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
• 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar 

Deine Aufgaben:

• Unterstützung der Personalbetreuung durch die Übernahme vielfältiger Aufgaben, die selbstständig, rechtssicher und effizient bearbeitet werden
• Beratung von Kolleginnen und Kollegen bei Fragen rund um bestehende Arbeitsverhältnisse
• Aktive Mitarbeit bei internen Personalprojekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben
• Zusammenarbeit mit den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Entgeltabrechnung zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der HR-Prozesse

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalbereich
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung sowie tiefgehende, fundierte und praxiserprobte Fachkenntnisse im Personalwesen
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Beratung bei rechtlichen Fragestellungen, Praxiskenntnisse im MTV Chemie von Vorteil
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word und Excel, sowie idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP HR

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.